En un mundo donde la tecnología redefine cada aspecto de las organizaciones, la gestión de personas no se queda atrás, y en el Perú este cambio se está consolidando con fuerza, mostrando un avance significativo en los últimos años. Un notable 73 % de las empresas locales ha dado pasos hacia la
En un contexto donde las políticas laborales están bajo constante escrutinio, las declaraciones de Antonio Garamendi, presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), han generado un intenso debate sobre el rumbo que debería tomar el mercado de trabajo en España,
En un mundo laboral que evoluciona rápidamente, la jornada híbrida se ha posicionado como una de las transformaciones más significativas en el entorno empresarial español, marcando un cambio profundo en la manera de entender el trabajo y adaptarse a las nuevas expectativas de los empleados. Lo que
En la Comunidad Valenciana, un fenómeno preocupante ha captado la atención de empresas, administraciones y trabajadores por igual: el vertiginoso incremento del absentismo laboral, que ha experimentado un crecimiento del 40% en los últimos cinco años, afectando gravemente la productividad y la
En un mundo donde la tecnología avanza a pasos agigantados, la inteligencia artificial (IA) se ha posicionado como una herramienta transformadora en diversos sectores, pero su influencia en el mercado laboral despierta tanto expectativas como inquietudes. Un reciente análisis de la Reserva Federal
En el contexto empresarial peruano, la gestión de personas se ha convertido en un desafío crucial para garantizar la competitividad y sostenibilidad de las organizaciones en un mercado laboral cada vez más exigente, donde las expectativas de los trabajadores han evolucionado significativamente. Un
